经典诗歌

    西游记团队中,需要裁掉一个人,你会选谁?


    时间:2020-12-30  来源:  作者:  浏览次数:


    西游记团队中,是项目经理,孙悟空是技术核心,猪八戒、沙僧、白是普通团队成员。八戒,看似无所事事,实则团队润滑剂;沙僧,努力永远不会太辛苦;白出身名门,有一定的社会背景,是一位忠诚的监护人。

    问:如果你是观音,需要裁掉一个人,节省人工成本。你会解雇谁?为什么?

    西游记团队,需要裁掉一个人。你会选择谁?

    今天无意中在网上看到了这个问题的答案,有些很经典。以下社群中的两种观点供您参考:

    第一种观点来自中国的客户关系网,具体如下:

    五人学习小组中,有大局观、远大理想的领袖唐僧,能力超群的商业启蒙者孙悟空,小司机白龙,懒猪,苦行僧。有专家说,五人学习小组代表了金木的水和火,是五行的完美结合。五人团队是一个周期诞生的,缺一不可。

    现在的问题是,其中一个必须下岗。你会选择谁?我们一起来分析一下:

    1.作为项目经理,唐嫣有着崇高的信念、坚韧的性格和极高的原则。他不达目的不罢休,很得上司支持赏识(唐太宗直接任命,无论是为了枷锁还是为了金饭碗;并得到以观音为首的各路神仙的广泛支持和帮助)。这个团队需要一个像唐僧这样有长远目标和抱负、坚定不移的领导者,更不用说他有一颗仁慈和美德的心。因此,我们可以肯定,唐僧不能下岗。

    2.我们来看看孙悟空。这只猴子是佛经团队的技术骨干,但问题是这只猴子问题最多,受惩罚最多。时不时离家出走,性格特别极端。他可能被解雇了吗?

    3.我们来看看会员猪八戒。他看起来懒惰、贪婪、好色,拒绝工作。他最多是被马牵着。看来留队也没用。这是他的弱点,也是他的优势。他的懒惰让他嘴甜,脸皮厚,深情,善良,能听流言蜚语,受气。他会成为我们需要解雇的对象吗?

    4.沙和尚话不多,很努力,在项目里承担了这么一个笨拙又无聊的工作。记得看过一个搞笑的笑话:你知道西游记里沙僧说的最多的三句话是什么吗?……

    大师兄,师父被妖怪抓走了。

    二师兄,师傅被妖怪抓走了。

    大师兄、师父、二师兄都被妖怪抓走了。

    5.白是唐的座驾,也是他身份的象征。

    西游记团队,需要裁掉一个人。你会选择谁?

    这个题目很有意思,很经典。本来是不可或缺的“五人帮”,堪称“完美团队”,但为了节省成本,唐太宗不得不裁掉一人。应该裁掉谁?

    1.唐僧不能下岗。他可以直接拿到唐太宗(总统)的任命书,既给袈裟,又给金碗。没有他,他无法完成总统的任务——。他是项目组的关键人物和首席舵手。

    2.孙悟空,法力高强,精通技术,精通业务,可以说是技术研究的队长。遇到困难(妖怪)时,一路消灭,护送,以保证主人的生命安全,为吸取教训铺平道路。况且两个世界都有关系户,各种鬼神的大佬都要放弃三分。虽然有过在天庭闹事的前科,但在五指山下反省和体验,行为和脾气都有所好转。在创业的路上,虽然多次生主人的气,经常发脾气,但最后还是回到主人身边度过难关。

    俗话说“人非圣人,修行无错”。要成为大商人,唐僧必须对问题有长远的眼光,他的选择在思想之间。有能力的人一定是有个性的人。让我们看看领导如何利用好他,扬长避短,充分发挥

    3.猪八戒本来是田鹏元帅,因为他的肤色毁了他的前程。他能当元帅,绝对有他的优势,魅力,沟通能力强。而且他性格开朗,精力充沛,特别受女人喜欢,受孙悟空欺负,经常背黑锅,能接受任何批评,没有任何负担和压力,做好本职工作还是很开心的。他在项目团队中担任润滑油的角色。如果一个团队没有“开心果”,那只是一种没有活力和欢乐的沉闷氛围,肯定会导致严重后果,被逼疯。快乐的工作,才能有好的表现,所以,猪八戒不能砍。

    4.白马龙是唐的座驾,是他身份的象征。现在哪个高层企业不开豪车(宝马,奔驰,奥迪等。)旅游、做生意或接待客户时?你不能叫他出差,不能叫他坐车,不能叫他走路。同时,白也大大提高了唐僧的工作效率,间接节约了成本。因此,白也是不可或缺的。

    5.只剩下沙和尚了。他相当于企业里的辅助工和搬运工。他工作努力,没有技术含量,可替代性高。为了节省企业的成本,任务可以分配给其他团队成员(悟空和八戒)。唐僧招沙僧之前,悟空和八戒不做这些杂活。

    所以为了节约企业成本,必要的时候要裁掉沙僧。如果有一天组织要召回他,我想,以沙僧的性格,他还是会很乐意回来的。无论从长远还是短期考虑,处置沙僧都是一种合理的方式。

    观点:在当今社会,努力是没有用的。无论是老板还是员工,想要在当今社会立于不败之地,不被轻易淘汰,就必须有一技之长,提升自己的核心竞争力,提高自己技能的含金量,成为不可替代的人。自然,笑到最后的一定是你。今天的人才靠学习和改变取胜。人生就像“逆水行舟,不进则退”。只有不断注入新知识,才能不断前进。


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